Offene Stelle

Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (w/m/d) Spezielle Ermittlungen Datenanalyse

Ein schwarzer und ein weißer Mann beugen sich gemeinsam über verschiedene IT-Technik und arbeiten konzentriert.
© lightfield studios / AdobeStock
Einsatz­dienststelle(n)

Kriminalpolizeiinspektion Schwerin
Graf-Yorck-Straße 6
19061 Schwerin
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Landeskriminalamt Mecklenburg-Vorpommern
Retgendorfer Straße 9
19067 Leezen
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Anzahl Stellen
2
Bewerbung bis
25.06.2021
Arbeitsbeginn ab
sofort
Beschäftigungs­dauer
unbefristet
Arbeitszeit
Vollzeit, teilzeitfähig
Besoldung/ Entgeltgruppe
A 9E, A 10 / Dienstpostenbewertung bis A 11 bzw. A 12 BBesO
Ansprech­partner/in

Sie möchten uns mit Ihrem Expertenwissen bei der Bekämpfung der Kriminalität unterstützen und einen gesellschaftlichen Beitrag zur Erhöhung der Sicherheit leisten?

Wir suchen in der Kriminalpolizeiinspektion Schwerin und im Landeskriminalamt MV zum nächstmöglichen Zeitpunkt innovative und kreative Spezialistinnen und Spezialisten im Bereich der Datenanalyse.
Entscheiden Sie sich für eine sichere Beschäftigung als Beamtin bzw. Beamter im Polizeivollzugsdienst und werden Sie Teil unseres Teams. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

  • Ihre Aufgaben

    • Mitwirkung bei der Erarbeitung von polizeilichen Auswerte- und Lageprodukten zu verschiedenen Kriminalitätsphänomenen
    • Mitarbeit bei kriminalpolizeilichen Monitoring- und Auswerteprojekten
    • kriminalpolizeiliche Informationsgewinnung und Verarbeitung komplexer Vorgänge sowie Unterstützung bei der kriminalpolizeilichen Bewertung einschließlich der Führung des nationalen und internationalen Informationsaustausches 
    • Recherche, zielorientierte Aufbereitung, Darstellung und strukturierte Verarbeitung relevanter Informationen sowie Aufbereitung komplexer Sachverhalte  
    • Ermittlungen im Internet
    • Auswertung von Datenträgern nach Verbreitungshandlungen
    • Rohdatenanalyse (UFED; AXIOM; FARMEX; GPS-Tracking)
    • Planung und Durchführung von Tagungen und Workshops
    • Programmieren von Hilfsprogrammen für gleichbleibende Arbeitsabläufe
  • Das erwarten wir von Ihnen

    • ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Digitale Forensik, (technische) Informatik, Nachrichtentechnik, Informations- oder Kommunikationstechnik; ein vergleichbarer Studienabschluss bei Nachweis einer mindestens dreijährigen, hauptberuflichen Tätigkeit im Themengebiet Datenauswertung und -analyse
    • in das Beamtenverhältnis auf Probe kann grundsätzlich nur eingestellt werden, wer das 40. Lebensjahr noch nicht vollendet hat und die erforderlichen allgemeinen sowie persönlichen Voraussetzungen nach dem Beamtenstatusgesetz und dem Landesbeamtengesetz Mecklenburg-Vorpommern erfüllt
    • fundierte Kenntnisse der IT-Sicherheit und der Sicherheitsarchitektur verbreiteter Betriebssysteme (z. B. Windows, Linux)
    • umfassende Kenntnisse zu Netzwerkprotokollen und Verschlüsselungstechnologien
    • gute Kenntnisse in Scripting und Programmierung (z. B. Python, C++, Go)
    • gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau B1 (GER)), ein Nachweis gemäß des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen ist wünschenswert
    • Kenntnisse von aktuellen Telekommunikations- und Telemediendiensten
    • Kenntnisse zu Server- und Datenbankanwendungen
    • Führerschein der Klasse B
    • Team- und Kommunikationsfähigkeit
    • Fähigkeit zur konzeptionellen Planung, Vorbereitung und Durchführung von Arbeitsabläufen unter Berücksichtigung eines rationellen Personal- und Sachmitteleinsatzes
    • eigenverantwortliches Denken und Handeln
    • ziel- und lösungsorientiertes Arbeiten
    • Bereitschaft zur fachspezifischen Aus- und Fortbildung
    • hohe physische und psychische Belastbarkeit
  • Das bieten wir Ihnen

    • es ist beabsichtigt, die Stelleinhaberin bzw. den Stelleninhaber zur Polizeivollzugsbeamtin bzw. zum Polizeivollzugsbeamten im ersten Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 zu ernennen (A 9 BBesO)
    • bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen besteht die Möglichkeit der Einstellung im ersten Beförderungsamt der Laufbahngruppe 2 (A 10 BBesO)
    • Dienstposten mit Beförderungsoption nach A 11
    • Dienstsportangebote
    • Sonderzahlung (Weihnachtsgeld)
    • Anspruch auf Heilfürsorge (Befreiung von der Zahlung von Krankenversicherungsbeiträgen)
    • Stellenzulage und Familienzuschlag
    • eine attraktive Altersabsicherung
    • eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
    • die Möglichkeit zur Weiterbildung
    • flexible Arbeitszeiten
    • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
    • 30 Tage Urlaub
  • Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren

    Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

    Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.

    Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.

    Es handelt sich um eine sicherheitsempfindliche Tätigkeit. Ihre Eignung dazu wird im Rahmen einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlungen (Ü 3) gemäß § 10 Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG M-V) festgestellt.

    Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.

    Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.

    Im  Auswahlverfahren wird ein strukturiertes Interview mit fachlichem Test durchgeführt. Ein Sporttest ist nicht Bestandteil des Verfahrens.

    Vor einer Einstellung ist die gesundheitliche Eignung im Rahmen einer polizeiärztlichen Untersuchung festzustellen.

    Während der dreijährigen Probezeit erfolgen polizeifachliche Unterweisungen in Modulform an der Fachhochschule für öffentliche Verwaltung, Polizei und Rechtspflege M-V in Güstrow. Diese beinhalten die Vermittlung von Kenntnissen über Aufgaben und Befugnisse des Polizeivollzugsdienstes aus rechtlicher und praktischer Sicht ebenso wie die Ausbildung in Selbstverteidigung, an der Waffe und in Eigensicherung.

  • Weiterführende Informationen

    Die nachfolgende Verlinkung gewährt einen kurzen Einblick in die Dienststellen:

    Beitrag im Nordmagazin zur Fachkräftegewinnung

  • Ansprechpartner/in

    Frau Becker
    Ansprechpartner/in für Fragen zur Stellenausschreibung und zum weiteren Verfahren

    Tel.: 038208 888 2324
    E-Mail: personal-pp.rostock@polmv.de

  • Lage der Einsatzdienststelle(n)