Geschäftsführerin bzw. Geschäftsführer (w/m/d) Alfried Krupp Wissenschaftskolleg
Die im Jahre 1456 gegründete Universität Greifswald gehört zu den ältesten Universitäten im Ostseeraum. Über die Jahrhunderte hinweg hat sie ihren Ruf als Stätte international wirksamer Forschung und hochwertiger Lehre erworben, bewahrt und ausgebaut. Ihre Forschungsstärke bezieht die Universität vor allem aus der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit von fünf Fakultäten einschließlich der Universitätsmedizin und engen Kooperationen mit regionalen, nationalen und internationalen Forschungspartnerinnen und -partnern.
An der Universität Greifswald ist im Alfried Krupp Wissenschaftskolleg zum nächstmöglichen Zeitpunkt vorbehaltlich haushaltsrechtlicher Regelungen die Stelle als Geschäftsführerin bzw. Geschäftsführer zu besetzen.
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Ihre Aufgaben
- Unterstützung der Aufgaben der Wissenschaftlichen Direktorin bzw. des Wissenschaftlichen Direktors in allen Belangen des Wissenschaftskollegs
- Operative Leitung des Wissenschaftskollegs in Abstimmung mit der Wissenschaftlichen Direktorin bzw. dem Wissenschaftlichen Direktor und dem Vorstand der Stiftung Alfried Krupp Kolleg Greifswald
- Initiierung, Konzeption und Durchführung hochrangiger wissenschaftlicher Veranstaltungen und interdisziplinärer Projekte am Wissenschaftskolleg
- Koordinierung der am Wissenschaftskolleg durchzuführenden Tagungen, Sommerschulen und Workshops
- Organisation des Bewerbungsverfahrens zur Vergabe von Fellowships und Entscheidungsvorbereitung für die zuständigen Entscheidungsgremien des Wissenschaftskollegs sowie Organisation und Betreuung des Fellows-Programms
- Koordinierung, Gestaltung und Steuerung des Jungen Kollegs Greifswald
- Vorbereitung, Gestaltung und Durchführung von Ausschreibungen der Förderformate des Wissenschaftskollegs
- Vorbereitung der Sitzungen und Unterstützung der Abläufe des Wissenschaftlichen Beirats des Kollegs
- Planung und Einsatz der Ressourcen, Projektsteuerung, Personalmanagement und ¬-entwicklung sowie Personalführung im Rahmen des Wissenschaftsprogramms
- Beratung bei der strategischen Weiterentwicklung des Wissenschaftskollegs
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Ihr Profil
- Ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Magister bzw. Master, Staatsexamen), vorzugsweise in einem geistes- oder kulturwissenschaftlichen Fach
- Einschlägige mehrjährige Erfahrung in Forschungsmanagement und -strategie
- Erfahrung mit multidisziplinären Forschungsansätzen und Wissenschaftskommunikation
- Erfahrung in internationaler Wissenschaftskooperation
- Erfahrung in Forschungsförderung und Forschungspolitik
- Vertieftes Verständnis für universitäre Abläufe und Strukturen
- Fähigkeiten zu konzeptionellem, strategischem und analytischem Denken
- Erfahrung in Personalführung und Projektmanagement
- Bereitschaft zur Teilnahme an Abendveranstaltungen
Weitere Kenntnisse und Fähigkeiten, die bei der Auswahlentscheidung maßgeblich berücksichtigt werden, sind:
- Verständnis forschungspolitischer Abläufe und Strukturen
- Kenntnisse zu Strukturen und Schwerpunkten von Wissenschaftskollegs
- Organisationstalent und hohe Teamfähigkeit
- Begeisterungsfähigkeit für ein akademisches Umfeld
- Belastbarkeit sowie Leistungsbereitschaft
- Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
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Das bieten wir Ihnen
- eine verantwortungsvolle Leitungsposition an einer renommierten Einrichtung
- eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
- die Möglichkeit zur Weiterbildung
- flexible Arbeitszeiten
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- 30 Tage Urlaub
- die Möglichkeit, interdisziplinäre Forschung nachhaltig zu prägen und zu fördern
- ein kollegiales und dynamisches Arbeitsumfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten
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Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren
Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.
Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.
Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.
Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.
Datenschutzhinweise
Ihre Daten aus den Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich für den Zweck des Bewerbungsverfahrens verarbeitet. Weitere Informationen finden Sie in unseren Datenschutzbestimmungen: -
Weiterführende Informationen
Das Alfried Krupp Wissenschaftskolleg Greifswald ist eine unabhängige wissenschaftliche Einrichtung im Zentrum der traditionsreichen Universitäts- und Hansestadt an der Ostsee. Die Alfried Krupp von Bohlen und Halbach-Stiftung, das Land Mecklenburg-Vorpommern und die Universität Greifswald gründeten das Kolleg im Jahr 2000, um die Exzellenz der Universität zu stärken. Das Kolleg lädt jährlich bis zu fünfzehn Wissenschaftler*innen als Fellows zu Forschungsaufenthalten nach Greifswald ein und führt etwa hundert Fachvorträge, öffentliche Veranstaltungen, wissenschaftliche Tagungen und interdisziplinäre Workshops sowie Sommerschulen durch. Darüber hinaus wird im Rahmen des Jungen Kollegs der wissenschaftliche Nachwuchs gefördert.
Als Wissenschaftliche*r Geschäftsführer*in sind Sie die ständige Vertretung der Wissenschaftlichen Direktorin bzw. des Wissenschaftlichen Direktors und haben die operative Führung des Alfried Krupp Wissenschaftskollegs Greifswald inne.
Besuchen Sie auch gern die Universität Greifswald.
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Ansprechperson(en)
Herr Marko Doktorowski
Ansprechperson für Fragen zur StellenausschreibungTel.: 03834 420 1352
E-Mail: marko.doktorowski@uni-greifswald.de
Frau Gunar Voß
Ansprechperson für fachliche FragenTel.: 03834 420 5003
E-Mail: guna.voss@wiko-greifswald.de
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Lage der Einsatzdienststelle(n)