Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (w/m/d) Strahlenschutz in kerntechnischen Anlagen

Sie arbeiten Sich gern in komplexe technische Zusammenhänge ein, können Texte gründlich analysieren und wollen einen Beitrag zum verantwortungsvollen Umgang mit dem radioaktiven Erbe unserer Gesellschaft leisten? Dann bewerben Sie Sich bei uns! Wir bieten Ihnen eine vielseitige Tätigkeit im Bereich der Aufsicht über kerntechnische Anlagen und dem Strahlenschutz. Zu Ihren Aufgaben gehört unter anderem die Prüfung von zur Freigabe vorgesehenen gereinigten Reststoffen aus dem Rückbau eines Kernkraftwerkes sowie die Durchsetzung und Weiterentwicklung strahlenschutzrechtlicher Standards in Mecklenburg-Vorpommern.

• Ihre Aufgaben

  • Prüfung der radiologischen Dokumentation beim Rückbau eines Kernkraftwerks von der Erstellung eines Nuklidvektors bis zur Freimessung von Reststoffen
  • Prüfung von Freigabeanträgen, mit denen gesäuberte Reststoffe in den Wertstoffkreislauf zurückkehren können
  • Prüfung von Verfahren und betrieblichen Vorschriften, die einen sicheren Umgang mit radioaktiven Stoffen aus dem Rückbau eines Kernkraftwerks sicherstellen
  • Aufsicht über den Umgang mit radioaktiven Quellen
  • Bearbeitung von Strahlenschutzfragen aus der Landesverwaltung, dem Parlament oder der Öffentlichkeit
  • Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Strahlenschutzrechts im Themenfeld der Freigabe in Bund-Länder-Arbeitsgremien

• Ihr Profil

  • ein mit einem Bachelorgrad oder gleichwertigem Abschluss abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder ingenieurswissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. in der Fachrichtung Physik, Geowissenschaften, Nukleartechnik, Messtechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung)
    
  • Grundkenntnisse zum Strahlenschutz und im Verwaltungswesen sind von Vorteil
    
  • Fähigkeit, komplexe fachliche Zusammenhänge und Problemstellungen aus dem gründlichen Studium von Antragsunterlagen und Stellungnahmen von Sachverständigen zu erfassen
  • sehr gute Deutschkenntnisse und eine klare mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
    (Nichtmuttersprachler weisen bitte Deutschkenntnisse entsprechend dem C1-Sprachniveau des gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER) nach)
  • gute Kenntnisse und Erfahrungen bei der Anwendung der Informationstechnik (Standardsoftware unter MS Office)
  • Kooperations- und Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und organisatorische Fähigkeiten
  • ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit zur selbstständigen Aufgabenerledigung
  • überdurchschnittliche Belastbarkeit, hohe Einsatzbereitschaft und die Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb Deutschlands
    

• Das bieten wir Ihnen

  • eine attraktive Altersabsicherung
  • eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
  • die Möglichkeit zur Weiterbildung
  • flexible Arbeitszeiten
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • 30 Tage Urlaub
  • die Möglichkeit zur Verbeamtung, sofern die rechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind
  • die Möglichkeit, auch von zu Hause zu arbeiten

• Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren

  Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

  Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.

  Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.

  Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.

  Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.

  Unvollständige Bewerbungsunterlagen führen aufgrund zeitraubender Nachfragen regemäßig zu Verzögerungen der Auswahlverfahren.

  Diese zu vermeiden sind Bewerberinnen und Bewerber dringend aufgefordert, geeignete Nachweise/ Zeugnisse zu Abschlüssen, Qualifikationen, Berufserfahrungen und Kompetenzen beizufügen.
  

  Von der erfolgreichen Bewerberin bzw. dem erfolgreichen Bewerber wird die Vorlage einer Auskunft aus dem Bundeszentralregister (Führungszeugnis) gefordert. Die Kosten hierfür werden nicht übernommen.

  Darüber hinaus wird bei der erfolgreichen Bewerberin bzw. dem erfolgreichen Bewerber eine Sicherheitsprüfung Ü2 vorgenommen. Bei Nichtbestehen dieser ist eine Beschäftigung auf dem vakanten Dienstposten nicht möglich.
  

  Datenschutzhinweise

  Mit dem Einreichen Ihrer Bewerbung stimmen Sie ausdrücklich der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zu. Diese erfolgt ausschließlich zum Zweck des Bewerbungsverfahrens. Nach Abschluss des Verfahrens werden Ihre Unterlagen zu den Akten genommen und nach Ablauf der Aufbewahrungsfristen unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Weitere Informationen finden Sie in unseren Datenschutzbestimmungen:

  Datenschutzbestimmungen zu Ihrer Bewerbung

• Weiterführende Informationen

  Weitere Informationen finden Sie auch auf der Internetseite des Ministeriums.

• Ansprechperson(en)

  Frau Kühl
  Ansprechperson für Fragen zur Stellenausschreibung

  Tel.: 0385 588-16115
  E-Mail: B.Kuehl@lm.mv-regierung.de
  Behörde: Ministerium für Klimaschutz, Landwirtschaft, ländliche Räume und Umwelt M-V
  

  Herr Dr. Drewelow
  Ansprechperson für fachliche Fragen

  Tel.: 0385 588-16412
  E-Mail: p.drewelow@lm.mv-regierung
  Behörde: Ministerium für Klimaschutz, Landwirtschaft, ländliche Räume und Umwelt M-V
  

• Lage der Einsatzdienststelle(n)

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