Referatsleiterin bzw. Referatsleiter (w/m/d) Ausgleichszahlungen der EU, Agrarumweltmaßnahmen

Die Agrarwirtschaft als strukturbestimmender, multifunktionaler Wirtschaftszweig hat die Kulturlandschaft in Mecklenburg-Vorpommern nachhaltig geprägt. Wie in keinem anderen Bundesland bestimmen die Land-, Forst- und Ernährungswirtschaft die wirtschaftliche Entwicklung so entscheidend mit. Dazu gehören wettbewerbsfähige Betriebe, die Arbeitsplätze sichern und die Grundlage für eine erfolgreiche Ernährungswirtschaft bilden. Das Ministerium für Klimaschutz, Landwirtschaft, ländliche Räume und Umwelt M-V sucht in der Abteilung 3 (Landwirtschaft und ländliche Räume) zum 1. September 2026 eine Leiterin bzw. einen Leiter (w/m/d) des Referates VI 330 (Ausgleichszahlungen der EU, Agrarumweltmaßnahmen). Die Möglichkeit eines Wissenstransfers vorab wird angestrebt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

• Ihre Aufgaben

  • fachliche Leitung des Referates, d.h. Umsetzung des Integrierten Verwaltungs- und Kontrollsystems / Rechnungsabschlussverfahrens (InVeKoS) für M-V, insbesondere durch
  • Koordinierung aller sich daraus ergebenden unmittelbar oder mittelbar verbundenen Fachaufgaben wie Ausgestaltung von EU- und bundesrechtlichen Regelungen unter Beachtung der landesspezifischen Besonderheiten und Notwendigkeiten (Programmplanung für Agrarumweltmaßnahmen, Ausübung der Fachaufsicht und Leitung von Dienstberatungen für die zuständige Behörde im Rahmen der EU-Agrarförderung, Erarbeitung der Vorgaben, Dienstanweisungen sowie Ausübung der Fachaufsicht im Rahmen der Vor-Ort-Kontrollen (VOK), Bearbeitung umweltrelevanter Fragen im Rahmen der Förderung, Verhandlungsführung mit WISO-Partnern, Besprechungen mit Verbänden, Grundsatzentscheidungen zu Vergabeaufträgen des Referates)
  • Umsetzung und Pflege des Flächenidentifizierungssystems
  • EU-Ausgleichszahlungen flächengebundener Maßnahmen (EGFL und ELER) der 1. und 2. Säule
  • Georeferenzierte Flächenabgleiche
  • fachliche Vorgabe und Umsetzung der Risikoanalyse für flächenbezogene Maßnahmen
  • Teilnahme an den Bund-Länder-Besprechungen in den verschiedenen Gremien (InVeKoS/Direktzahlungen/GIS/ELER)
  • personelle und organisatorische Leitung des Referates und Führungsverantwortung für die derzeit 15 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

• Ihr Profil

  • ein mit einem Mastergrad oder einem gleichwertigen Abschluss abgeschlossenes Hochschulstudium einer Fachrichtung der Agrar-, der Verwaltungs- oder der Wirtschaftswissenschaften
  • einschlägige mehrjährige Berufserfahrung
  • Führungs- und Leitungserfahrung
  • nachgewiesene Deutschkenntnisse entsprechend dem C1-Sprachniveau des gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER), sofern Deutsch nicht die Muttersprache ist
  • umfassende Kenntnisse auf dem Gebiet des Integrierten Verwaltungs- und Kontrollsystems (InVeKoS) und den anzuwendenden Rechtsbestimmungen
  • ausgeprägte persönliche und soziale Kompetenzen, insbesondere Pflicht- und Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Belastbarkeit, Kommunikationsfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Verlässlichkeit
  • klares mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
  • schnelle Auffassungsgabe, Urteilsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
  • sicherer und gewandter Umgang mit der Microsoft Office Standardsoftware
  • Bereitschaft zur Teilnahme und Leitung verschiedener, teilweise mehrtägiger Dienstberatungen

• Das bieten wir Ihnen

  • eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
  • 30 Tage Urlaub
  • die Möglichkeit zur Weiterbildung
  • flexible Arbeitszeiten
  • 24. und 31. Dezember arbeitsfrei
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • die Möglichkeit, auch von zu Hause zu arbeiten (bis zu 60 % wöchentlich)
  • eine attraktive Altersabsicherung
  • die Möglichkeit zur Verbeamtung, sofern die rechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind
  • Möglichkeit zum Dienstradleasing

  

• Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren

  Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

  Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.

  Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.

  Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.

  Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.

  Bewerberinnen und Bewerber sind aufgefordert den Bewerbungsunterlagen neben geeigneten Nachweisen zu Abschlüssen, Qualifikationen und Kompetenzen ein aktuelles sowie ggf. weitere vorhandene Arbeitszeugnisse beizufügen. Sollten entsprechende Arbeitszeugnisse nicht vorliegen, wird darum gebeten, deren Erstellung kurzfristig zu veranlassen und sie zeitnah nachzureichen.

  Bei ausländischen Bildungsabschlüssen sind entsprechende Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss in Form einer Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beizufügen. 

  Von der erfolgreichen Bewerberin bzw. dem erfolgreichen Bewerber wird die Vorlage einer Auskunft aus dem Bundeszentralregister (Führungszeugnis) gefordert. Die Kosten hierfür werden nicht übernommen.
  

  Datenschutzhinweise

  Mit dem Einreichen Ihrer Bewerbung stimmen Sie ausdrücklich der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zu. Diese erfolgt ausschließlich zum Zweck des Bewerbungsverfahrens. Nach Abschluss des Verfahrens werden Ihre Unterlagen zu den Akten genommen und nach Ablauf der Aufbewahrungsfristen unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.

  Weitere Informationen finden Sie in unseren Datenschutzbestimmungen:
  

  Datenschutzbestimmungen zu Ihrer Bewerbung

• Weiterführende Informationen

  Weitere Informationen finden Sie auch auf der Internetseite des Ministeriums.

• Ansprechperson(en)

  Frau Marion Zinke
  Ansprechperson für fachliche Fragen

  Tel.: 0385 588-16030
  E-Mail: m.zinke@lm.mv-regierung
  Behörde: Ministerium für Klimaschutz, Landwirtschaft, ländliche Räume und Umwelt M-V
  

  Frau Julia Becker
  Ansprechperson für Fragen zur Stellenausschreibung

  Tel.: 0385 588-16112
  E-Mail: j.becker@lm.mv-regierung.de
  Behörde: Ministerium für Klimaschutz, Landwirtschaft, ländliche Räume und Umwelt M-V
  

• Lage der Einsatzdienststelle(n)

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