Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (w/m/d) Koordination der Umsetzung von Fortbildungsmaßnahmen

Im Ministerium für Bildung und Kindertagesförderung Mecklenburg-Vorpommern ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer Sachbearbeiterin bzw. eines Sachbearbeiters Koordination der Umsetzung der Fortbildungsmaßnahmen im IQ M-V unbefristet zu besetzen. Der Dienstort ist Schwerin.

Das Institut für Qualitätsentwicklung nimmt als Bestandteil des Ministeriums für Bildung und Kindertagesförderung die Aufgaben im Bereich der qualitativen Weiterentwicklung von allgemein bildenden Schulen wahr.

• Ihre Aufgaben

  • Erarbeitung und (Weiter-)Entwicklung einer Content-Strategie und Ausarbeitung von Integrationskonzepten für Online-Fortbildungen für Lehrkräfte
  • Festlegung und Aufbereitung von Inhalten für die verschiedenen Kanäle in Absprache mit den Fachreferenten und den Fortbildungsbeauftragten des IQ M-V, die die Inhalte festlegen
  • Recherche zu aktuellen Entwicklungen hinsichtlich innovativer Fortbildungsformate und neuer Veröffentlichungskanäle
  • Aktualisierung von Fortbildungsangeboten unter Berücksichtigung des Nutzungsverhaltens
  • Unterstützung der Fortbildungsbeauftragten sowie inhaltlich zuständigen Fachreferenten bei der organisatorischen Planung von Fortbildungsangeboten
  • Einführen von Berichtssystemen zur Erfolgskontrolle des Einsatzes von Fortbildungsplattformen, einschl. Evaluation und Erstellung regelmäßiger Reports
  • Redaktionelles Anpassen der Inhalte und der Fortbildungsformate auf den Plattformen und Kanälen an die Bedürfnisse der Nutzer und für ein optimales Fortbildungsergebnis
  • organisatorische Abwicklung von Fortbildungsangeboten
  • Bearbeitung von Fragen des Datenschutzes als Datenschutzverantwortlicher für das Institut für Qualitätsentwicklung gemäß § 2 Absatz 1 S. 3 der Datenschutzdienstanweisung

• Ihr Profil

  • Laufbahnbefähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 in der Fachrichtung des Allgemeinen Dienstes oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom (FH)) in den Bereichen Verwaltungs-, Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften
  • gutes methodisch-analytisches Denken und Vorgehen
  • gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
  • hohe Durchsetzungsstärke
  • hohe Digitalaffinität

• Das bieten wir Ihnen

  • Bei Vorliegen der tarif- bzw. beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfolgt eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TV-L bzw. die Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 11 LBesG M-V.
  • eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
  • flexible Arbeitszeiten
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • 30 Tage Urlaubsanspruch pro Kalenderjahr
  • die Möglichkeit, auch von zu Hause zu arbeiten
  • Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere durch die Fachhochschule für öffentliche Verwaltung, Polizei und Rechtspflege
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

  

• Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren

  Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

  Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.

  Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.

  Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.

  Bewerberinnen und Bewerber mit anerkannter Schwerbehinderung oder Gleichstellung gemäß § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Dazu ist es sinnvoll, schon in der Bewerbung ausdrücklich auf die Schwerbehinderung oder Gleichstellung aufmerksam zu machen und den Nachweis zu erbringen.

  Ihre Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, sondern nach Abschluss des Verfahrens zu den Akten genommen und nach Ablauf der Lagerungsfristen vernichtet. Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie hierzu Ihr Einverständnis. 

  Durch die Bewerbung erklären Sie sich zudem mit der Verarbeitung und Übermittlung Ihrer Daten ausschließlich für den Bewerbungsprozess einverstanden. Die Daten werden sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsprozesses gelöscht.

  Das Ministerium für Bildung und Kindertagesförderung möchte die personenbezogenen Daten aus dem Bewerbungsverfahren darüber hinaus auch nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens für bis zu zwei Jahre im Rahmen eines Bewerbungspools verarbeiten und nutzen. Sollten Sie Interesse an unserem Bewerbungspool haben, teilen Sie uns bitte schriftlich Ihren Wunsch zur Aufnahme mit.

  Datenschutzhinweise

  Ihre Daten aus den Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich für den Zweck des Bewerbungsverfahrens verarbeitet. Weitere Informationen finden Sie in unseren Datenschutzbestimmungen:

  Datenschutzbestimmungen zu Ihrer Bewerbung

• Ansprechperson(en)

  Frau Struzyna-Schulze
  Ansprechperson für Fragen zur Stellenausschreibung

  Tel.: 0385 588 17117
  E-Mail: Personalreferat130@bm.mv-regierung.de
  Behörde: Ministerium für Bildung und Kindertagesförderung M-V
  

  Herr Schön
  Ansprechperson für fachliche Fragen

  Tel.: 0385 588 17811
  Behörde: Ministerium für Bildung und Kindertagesförderung M-V
  

• Lage der Einsatzdienststelle(n)

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