Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (w/m/d) Europäischer Sozialfonds

Im Ministerium für Bildung und Kindertagesförderung Mecklenburg-Vorpommern ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer Sachbearbeiterin bzw. eines Sachbearbeiters im Referat 430 "Inklusion, Grundschulen, Förderschulen, Migration, europäische Bildungszusammenarbeit" befristet für die Dauer der ESF-Förderperiode 2021-2027, längstens bis zum 31.12.2029 oder früher bei Wegfall der Finanzierung durch die EU, zu besetzen.

Das Referat 430 nimmt innerhalb der Abteilung 4 "Kindertagesförderung, allgemein bildende Schulen und Inklusion" die Schulaufsicht über die Grund- und Förderschulen wahr. Gleichzeitig werden die Themen Inklusion und Migration schulartübergreifend umgesetzt.

• Ihre Aufgaben

  • Controlling der durch den Europäischen Sozialfonds (ESF) geförderten Projekte im schulischen Bereich
  • Koordination und Beratung der ausgewählten Schulen mit einem freiwilligen 10. Schuljahr
  • Umsetzung des vorgegebenen Prüfplans und dabei eigenständige Planung und Vorbereitungen der Vorhabenprüfungen
  • Dokumentation der durchgeführten Prüfungen mit Hilfe von vorgegebenen Checklisten und sonstigen Unterlagen sowie Erstellen von aussagekräftigen Prüfberichten
  • Nachverfolgung festgestellter Mängel und Fehler
  • inhaltliche und organisatorische Begleitung und Umsetzung von maßnahmenbezogenen Verfahren (Monitoringverfahren, Prüfverfahren)
  • Mitwirkung im Rahmen der Umsetzung des ESF-Verwaltungs- und Kontrollsystems sowie des Internen Qualitätssicherungssystems
  • Auswertung externer Prüfberichte
  • Risikobewertung

• Ihr Profil

  • Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 in der Fachrichtung "Allgemeiner Dienst" oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom (FH)) in den Bereichen Verwaltungs-, Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften
  • Kenntnisse des Haushaltsrechts, insbesondere des Zuwendungsrechts sowie auf dem Gebiet der Europäischen Strukturfonds
  • vorzugsweise mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Prüfungstätigkeit und EU-Förderung
  • Bereitschaft zur Weiterbildung zu EU- bzw. förderspezifischen Themen
  • sehr gute Kenntnisse im Bereich Bildungspolitik
  • Teamfähigkeit, ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie hohes Maß an Eigeninitiative
  • Fähigkeit zum selbstständigen, strukturierten und sachlich analytischem Arbeiten
  • umfassende PC-Kenntnisse (MS Office)
  • Kenntnisse im Datenbanksystem ISAP wünschenswert

• Das bieten wir Ihnen

  • Bei Vorliegen der tarif- bzw. beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfolgt eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 9 b TV-L bzw. die Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 10 LBesG M-V.
  • eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
  • 30 Tage Urlaubsanspruch pro Kalenderjahr
  • flexible Arbeitszeiten
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere durch die Fachhochschule für öffentliche Verwaltung, Polizei und Rechtspflege
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Möglichkeit, auch ortsunabhängig zu arbeiten

  

• Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren

  Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

  Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.

  Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.

  Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.

  Bewerberinnen und Bewerber mit anerkannter Schwerbehinderung oder Gleichstellung gemäß § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Dazu ist es sinnvoll, schon in der Bewerbung ausdrücklich auf die Schwerbehinderung oder Gleichstellung aufmerksam zu machen und den Nachweis zu erbringen.

  Ihre Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, sondern nach Abschluss des Verfahrens zu den Akten genommen und nach Ablauf der Lagerungsfristen vernichtet. Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie hierzu Ihr Einverständnis.

  Datenschutzhinweise

  Durch die Bewerbung erklären Sie sich zudem mit der Verarbeitung und Übermittlung Ihrer Daten ausschließlich für den Bewerbungsprozess einverstanden. Die Daten werden sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsprozesses gelöscht. Weitere Informationen finden Sie in unseren Datenschutzbestimmungen.

  Darüber hinaus bietet Ihnen das Ministerium für Bildung und Kindertagesförderung Mecklenburg-Vorpommern die Möglichkeit, Ihre personenbezogenen Daten aus dem Bewerbungsverfahren in unseren Bewerbungspool aufzunehmen. Dies gibt uns die Möglichkeit, Sie proaktiv auf weitere attraktive Stellen in unserem Hause aufmerksam zu machen. Zu diesem Zweck verarbeiten und nutzen wir Ihre Daten für eine Dauer von bis zu zwei Jahren. Sollten Sie Interesse an unserem Bewerbungspool haben, teilen Sie uns bitte schriftlich Ihren Wunsch zur Aufnahme mit.

  Datenschutzbestimmungen zu Ihrer Bewerbung

• Weiterführende Informationen

  https://www.regierung-mv.de/Landesregierung/bm

• Ansprechperson(en)

  Frau Nell
  Ansprechperson für Fragen zur Stellenausschreibung

  Tel.: 0385 588 17135
  E-Mail: personalreferat130@bm.mv-regierung.de
  Behörde: Ministerium für Bildung und Kindertagesförderung M-V
  

  Frau Haferkamp
  Ansprechperson für fachliche Fragen

  Tel.: 0385 588 17430
  Behörde: Ministerium für Bildung und Kindertagesförderung M-V
  

• Lage der Einsatzdienststelle(n)

Bewerben

PDF herunterladen