Lehrende bzw. Lehrender (w/m/d) im Fach Sozialwissenschaften sowie Projektarbeit und Forschung

An unserer Hochschule ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle, die zwei inhaltlich bedeutsame Tätigkeitsbereiche vereint: Projektarbeit & Forschung im Bereich "Sozialraum- und Lebensweltanalyse für den Landkreis Rostock", sowie eine Lehrtätigkeit (w/m/d) im Fach Sozialwissenschaften am Fachbereich Allg. Verwaltung befristet gemäß § 14 Abs. 1 TzBfG bis zum 31.12.2028 zu besetzen.

Wir bilden junge, interessierte Menschen in den Fachbereichen Allgemeine Verwaltung, Polizei und Rechtspflege für ihre späteren Tätigkeiten im öffentlichen Dienst aus. Durch praxisnahe Lehre und angewandte Forschung setzen wir uns für eine moderne Verwaltung im Land und in den Kommunen ein.

• Ihre Aufgaben

  Halbe Stelle Projektarbeit & Forschung:

  • Projektarbeit & Forschung "Sozialraum- und Lebensweltanalyse für den Landkreis Rostock"
  • strukturierte Aufbereitung, Dokumentation und Präsentation von Projektergebnissen
  • Koordination und Schnittstellenarbeit: Abstimmung zwischen den verschiedenen Projektbeteiligten und weiteren Stakeholdern
  • enge Zusammenarbeit sowie Abstimmung mit Projektleitung

  Halbe Stelle Lehrende bzw. Lehrender:

  • Konzipierung, Planung und Durchführung der Lehrveranstaltungen für den Studiengang "Bachelor of Laws - Allgemeine Verwaltung" und den Aufstiegsbachelorstudiengang LL.B. "Öffentliche Verwaltung" auf dem Gebiet der Sozialwissenschaften, insbesondere Soziologie und Vermittlung von sozialen und digitalen Kompetenzen
  • Erarbeitung von Lehr- und Lernunterlagen sowie Prüfungsaufgaben in den o. a. Lehrgebiet
  • Begleitung der Studierenden in ihrem Studium

  Die Bereitschaft zur Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Studien- und Ausbildungsgänge sowie die Mitwirkung in den Gremien der Fachhochschule wird erwünscht.

• Ihr Profil

  Erforderlich:

  Fachliche Anforderungen:

  • ein abgeschlossener Masterabschluss aus den Studienbereichen Sozialwissenschaften/Soziologie, Sozialwesen, Erziehungswissenschaften oder Kommunikationswissenschaften/Publizistik laut Fächersystematik des Statistischen Bundesamtes
  • forschungsmethodische Kompetenzen (quantitative und qualitative Forschung)
  • Kenntnisse zu inferenzstatistischen und inhaltsanalytischen Verfahren und entsprechender Software

  Eine Besetzung im Abordnungsverfahren ist möglich. In diesem Falle würde sich die bestehende Besoldung/Entgeltgruppe nicht ändern.

  Persönliche Anforderungen:

  • methodisch-didaktische Kompetenz
  • Organisationsfähigkeit
  • Eigeninitiative
  • Teamfähigkeit
  • Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit

  wünschenswert:

  • Erfahrungen in der Forschungsprojektarbeit 
  • Lehrerfahrungen

• Das bieten wir Ihnen

  • eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
  • die Möglichkeit der gezielten Fort- und Weiterbildung – auch hausintern
  • flexible Arbeitszeiten
  • die Möglichkeit, auch von zu Hause zu arbeiten
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • 30 Tage Urlaub
  • vielfältige Möglichkeiten für den Erhalt der persönlichen Fitness (u. a. Fitnessraum, Sportplatz und eine Beachvolleyballanlage, 1 Stunde im Monat als Dienstsport anrechenbar)
  • kostenfreier PKW-Stellplatz sowie eine Mensa auf dem Campus
  • eine Vergütung nach TV-L, wobei die Zuordnung zu einer Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Voraussetzungen erfolgt
  • Vorteile, wie z. B. einmal jährlich Freistellung für eine teambildende Maßnahme und regelmäßige landeskundliche Studienfahrten

  

• Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren

  Die Auswahlgespräche werden voraussichtlich im Dezember 2025/Januar 2026 stattfinden.

  Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente vorzugsweise über das Karriereportal:

  • Anschreiben und tabellarischer Lebenslauf,
  • Nachweise der geforderten Qualifikationen und Erfahrungen,
  • aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles qualifiziertes Arbeitszeugnis (nicht älter als drei Jahre),
  • für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
  • Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).

  Sollte die entsprechende Beurteilung bzw. ein entsprechendes Zeugnis nicht vorliegen, bitten wir, die Erstellung einzuleiten und zeitnah nachzureichen.

  Bitte reichen Sie bei ausländischen Bildungsabschlüssen entsprechende Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss (Zeugnisbewertung) ein. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

  Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

  Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.

  Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.

  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

  Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.

  Datenschutzhinweise

  Mit Eingang der Bewerbung stimmen die Bewerberinnen und Bewerber der vorübergehenden Speicherung der im Rahmen des Auswahlverfahrens erforderlichen Daten zu.

  Ihre Daten aus den Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich für den Zweck des Bewerbungsverfahrens verarbeitet. Weitere Informationen finden Sie in unseren Datenschutzbestimmungen:

  Datenschutzbestimmungen zu Ihrer Bewerbung

• Weiterführende Informationen

  Nähere Informationen über die Fachhochschule für öffentliche Verwaltung, Polizei und Rechtspflege des Landes Mecklenburg-Vorpommern finden Sie unter http://www.fh-guestrow.de/

• Ansprechperson(en)

  Frau Prof. Dr. Wittmann
  Ansprechperson für das Aufgabengebiet:

  Tel.: 0385 58870 - 209
  E-Mail: s.wittmann@fh-guestrow.de
  

  Frau Schaffert
  Ansprechperson für personalrechtliche Rückfragen und Fragen zum Verfahren:

  Tel.: 0385 58870 - 611
  E-Mail: k.schaffert@fh-guestrow.de
  

• Lage der Einsatzdienststelle(n)

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