Sachbearbeiter/in (w/m/d) Pflanzenschutz

Ihr Arbeitsplatz befindet sich in Neubrandenburg. Die Aufgabe ist im Dezernat " Regionaldienst Ost " der Abteilung Pflanzenschutzdienst angesiedelt.
Sie finden hier beste Arbeitsbedingungen und eine entsprechende Ausstattung. Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit.

• Ihre Aufgaben

  Umsetzung Pflanzengesundheits- (EU) 2016/2031; Kontrollverordnung (EU) 2017/625, Durchführungsverordnung (EU) 2019/2072, Verordnung zur Neuregelung pflanzengesundheitsrechtlicher Vorschriften und weiterer Verordnungen/Beschlüsse

  • Planung/Vorbereitung/Durchführung/Dokumentation von Monitorings
  • Determination von Schaderregern/nicht parasitären Schäden
  • Entscheidungen über Sofortmaßnahmen
  • Schulung/Weiterbildung

  Planung/Vorbereitung/Durchführung/Dokumentation/Auswertung von Kontrollen gem. VO (EU) 2017/625, Anbaumaterial-VO

  • Betriebskontrollen
  • Registrierung/Kontrolle passpflichtiger Betriebe
  • Kontrollen zur Einhaltung der Auflagen der Gesundlagenverordnung

  Durchführung von Export-/Importkontrollen gem. VO (EU) 2017/625 und VO (EU) 2016/2031
  

  • Kontrolle/Freigabe/Zertifizierung von Exporten, Importkontrolle, Ausstellen von PGZ
  • Zurückweisung

  Umsetzung des Pflanzenschutzrechts/Durchführung von Pflanzenschutzmittelkontrollen

  • Vor-Ort-Kontrollen
  • Antragsbearbeitung nach § 12 Abs. 2 PfSchG
  • Feststellen pflanzenschutzrechtliche Verstöße und Bearbeitung

  Prävention, Schulung, Aufklärung 

  • Zuarbeit zu Hinweisen/Warnungen
  • Halten von Vorträgen
  • Präventionsarbeit

• Ihr Profil

  • abgeschlossenes Studium der Agrarwissenschaften als Agraringenieurin (FH) bzw. Agraringenieur (FH) oder als Bachelor of Science der Fachrichtung Landwirtschaft
  • sicherer Umgang mit Standardsoftware
  • Engagement, eigenständiges Arbeiten und Bereitschaft zur Teamarbeit
  • Kooperationsbereitschaft
  • Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft
  • Fähigkeit zur konstruktiven Lösung von Problemfällen
  • Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
  • Fahrerlaubnis Klasse B
  • uneingeschränkte Fähigkeit zum Außendienst
  • sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Das bieten wir Ihnen

  • eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
  • flexible Arbeitszeiten
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

  

• Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren

  Fügen Sie Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte alle geeigneten Nachweise zu Abschlüssen, Qualifikationen, Kompetenzen und aktuelle sowie ggf. vorhandene weitere Arbeitszeugnisse bei.
  

  Die Ausschreibung richtet sich an alle Personen unabhängig von ihrem Geschlecht (geschlechtsneutral).

  Die Landesregierung Mecklenburg-Vorpommern ist bestrebt, in Bereichen, in denen ein Geschlecht aufgrund struktureller Benachteiligungen unterrepräsentiert ist, den Anteil des unterrepräsentierten Geschlechtes zu erhöhen. Entsprechend Qualifizierte werden daher ausdrücklich aufgefordert, sich auf die ausgeschriebene Stelle zu bewerben.

  Von der erfolgreichen Bewerberin/von dem erfolgreichen Bewerber wird die Vorlage einer Auskunft aus dem Bundeszentralregister (Führungszeugnis) gefordert. Die Kosten hierfür werden nicht übernommen.
  

  Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.

  Da die Einstellung nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz ohne Sachgrund befristet erfolgen soll, können wir Bewerberinnen und Bewerber, die bereits in einem Arbeitsverhältnis mit dem Land Mecklenburg-Vorpommern gestanden haben, leider nicht berücksichtigen.

  Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.

  Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.

  Datenschutzhinweise

  Mit dem Einreichen Ihrer Bewerbung stimmen Sie ausdrücklich der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zu. Diese erfolgt ausschließlich zum Zweck des Bewerbungsverfahrens. Ihre Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.

  Datenschutzbestimmungen zu Ihrer Bewerbung

• Weiterführende Informationen

  www.lallf.de

• Ansprechperson(en)

  Herr Dr. Marcel Peters
  Ansprechperson für fachliche Fragen

  Tel.: 0385 588-61440
  

  Frau Marita Lange
  Ansprechperson für personalrechtlichen Angelegenheiten

  Tel.: 0385 588-61120
  

• Lage der Einsatzdienststelle(n)

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