Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d) Wirtschafts- und Sozialgeographie

Die im Jahre 1456 gegründete Universität Greifswald gehört zu den ältesten Universitäten im Ostseeraum. Über die Jahrhunderte hinweg hat sie ihren Ruf als Stätte international wirksamer Forschung und hochwertiger Lehre erworben, bewahrt und ausgebaut. Ihre Forschungsstärke bezieht die Universität vor allem aus der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit von fünf Fakultäten einschließlich der Universitätsmedizin und engen Kooperationen mit regionalen, nationalen und internationalen Forschungspartnerinnen und -partnern.
Am Institut für Geographie und Geologie, AG Wirtschafts- und Sozialgeographie der Mathematisch-Naturwissenschaftlichen Fakultät der Universität Greifswald ist vorbehaltlich der Mittelbewilligung eine Stelle zu besetzen.

• Ihre Aufgaben

  • Eigenständige und eigenverantwortliche Konzeption, Koordination und Bearbeitung des Teilprojektes in der Forschungsgruppe
  • Kooperation mit anderen Teilprojekten in AdaptInfra sowie Beiträge zur Synthese der Forschungsgruppe

• Ihr Profil

  • Zum Zeitpunkt der Einstellung erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder äquivalent) in der Wirtschafts- und Sozialgeographie oder den benachbarten Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
  • Gute Kenntnisse in fortgeschrittenen qualitativen oder Mixed Methods-Ansätzen
  • Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit in einem fakultätsübergreifenden Team
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

  Erwünscht:

  • Erfahrungen mit interdisziplinärer Zusammenarbeit oder ein interdisziplinärer Bildungsweg
  • Auslandserfahrung

• Das bieten wir Ihnen

  • Angebote zur Gesundheitsförderung im Rahmen der „Gesunden Universität“
  • eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
  • die Möglichkeit zur Weiterbildung
  • flexible Arbeitszeiten
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • 30 Tage Urlaub
  • eine attraktive Altersabsicherung
  • Erstklassige Voraussetzungen für die weitere Qualifizierung durch ein breites Spektrum projektinterner und universitärer Angebote
  • Arbeit an einem politikrelevanten und hochaktuellen Thema
  • Die Stelle bietet die Möglichkeit zur Anbindung einer Promotion an den Arbeitsbereich unter Verwendung der im Projekt AdaptInfra generierten Ergebnisse

  

• Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren

  Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

  Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.

  Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.

  Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.

  Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.

  Datenschutzhinweise

  Ihre Daten aus den Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich für den Zweck des Bewerbungsverfahrens verarbeitet. Weitere Informationen finden Sie in unseren Datenschutzbestimmungen:

  Datenschutzbestimmungen zu Ihrer Bewerbung

• Weiterführende Informationen

  Die interdisziplinäre Forschungsgruppe ‚AdaptInfra' untersucht, wie sich Infrastrukturen der Daseinsvorsorge in ländlich-peripheren Räumen an sich verändernde gesellschaftliche Rahmenbedingungen anpassen. Die Adaptionen werden vergleichend aus soziotechnischer und systemdynamischer Perspektive durch Wissenschaftler*innen aus Ökonomie, Geographie, Kriminologie, Psychologie, Theologie, Medizin und Politikwissenschaft betrachtet. 

  Die Position ist im Teilprojekt "Institutionelle Rahmenbedingungen und Finanzierungssysteme für Adaptionsprozesse kommunaler Infrastrukturen in ländlichen Räumen" angesiedelt. Das Teilprojekt untersucht anhand von drei kommunalen Infrastrukturen (Bildung, Wasserversorgung, ÖPNV) das Spannungsfeld zwischen Versorgungsansprüchen der Bevölkerung an kommunale Infrastrukturen und ihrer Finanzierbarkeit. Der Fokus liegt auf einem fallstudienbasierten Zugang in vier Bundesländern mit qualitativen Untersuchungsmethoden. Dadurch werden Regel- und Finanzierungssysteme hinsichtlich ihrer Auswirkungen auf Adaptionsprozesse bewertet und der Einfluss von Akteur*innen auf diese Prozesse identifiziert. Die Ergebnisse des Teilprojekts erweitern das Verständnis für fördernde und hemmende Faktoren für die Adaptionsfähigkeit von Infrastrukturen auf der kommunalen Ebene. Das Teilprojekt wird gemeinsam mit Prof. Paula Prenzel an der RPTU Kaiserslautern-Landau bearbeitet. Die dort angesiedelte Projektstelle bearbeitet die Fragestellung quantitativ-statistisch.

  Besuchen Sie auch gern die Universität Greifswald.
  

• Ansprechperson(en)

  Herr Prof. Dr. Daniel Schiller
  Ansprechperson für fachliche Fragen

  Tel.: 03834 420 4524
  E-Mail: daniel.schiller@uni-greifswald.de
  

• Lage der Einsatzdienststelle(n)

Bewerben

PDF herunterladen