Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d) Deutsch als Fremdsprache
Die Hochschule Neubrandenburg hat seit ihrer Gründung im Jahre 1991 unverwechselbare Kompetenzfelder in den Bereichen angewandte Forschung, Entwicklung und Wissenstransfer ausgebildet. Sie ist das wissenschaftliche Zentrum der Region. Durch die enge Zusammenarbeit mit Praxispartnern von Unternehmen und Einrichtungen der verschiedensten Branchen sind Studium, Lehre und Forschung an unserer Hochschule anwendungsbezogen ausgerichtet. Aufgrund ihrer überschaubaren Größe und der familiären Atmosphäre fühlen sich die rund 2100 Studierenden hier sehr gut betreut. Für unsere außerordentlich innovativen Forschungs- und Lehrprojekte sind wir auf den Input von gut ausgebildeten und zielorientierten Fachkräften angewiesen.
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Ihre Aufgaben
- Durchführung von Lehrveranstaltungen im Bereich Deutsch als Fremdsprache auf den Niveaustufen A1 bis C1/C2 im Umfang von bis zu 24 Semesterwochenstunden
- Konzeption, Erstellung und Abnahme von Prüfungen einschließlich Leistungsbewertung
- Entwicklung und Fortschreibung eines hochschulweiten DaF-Konzepts
- Mitwirkung bei der Koordination und Organisation des Lehrangebotes des Sprachenzentrums
- Konzeption, Erstellung, Weiterentwicklung und Evaluierung von Lehr- und Prüfungsformaten einschließlich digitaler und E-Learning-Formate
- Fachliche Beratung, Betreuung und Einstufung von Studierenden im Rahmen von Sprechstunden und Lernberatungen
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Ihr Profil
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universitätsdiplom, Master oder Magister) in Germanistik, Deutsch als Fremd-/Zweitsprache, Angewandter Linguistik, Philologie oder einem für die Lehrtätigkeit einschlägigen Fachgebiet
- Nachgewiesene Lehrerfahrung im Bereich Deutsch als Fremdsprache, idealerweise in der hochschulischen Fremdsprachenausbildung
- Vertiefte Kenntnisse moderner fremdsprachendidaktischer Methoden sowie Erfahrung in der Konzeption und Erstellung zielgruppenspezifischer Lehr- und Lernmaterialien
- Erfahrung im Einsatz digitaler Lehr-/Lernformate und E-Learning-Tools
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Organisationskompetenz und Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten im Lehrbetrieb
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Das bieten wir Ihnen
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Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren
Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.
Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.
Datenschutzhinweise
Ihre Bewerbungsunterlagen werden nach Ablauf der Lagerungsfristen vernichtet. Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie hierzu Ihr Einverständnis. Die damit verbundenen Daten werden sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsprozesses gelöscht.
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Ansprechperson(en)
Herr Ross Copeland
Ansprechperson für Fragen zur StellenausschreibungTel.: 0395 5693 1600
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Lage der Einsatzdienststelle(n)