Prüfer/in (w/m/d)

Der Landesrechnungshof ist eine oberste Landesbehörde und überwacht als unabhängiges Organ der Finanzkontrolle die gesamte Haushalts- und Wirtschaftsführung des Landes sowie die Haushalts- und Wirtschaftsführung der kommunalen Körperschaften. Dabei ist er nur dem Gesetz unterworfen. Auf der Grundlage seiner Prüfungserfahrungen berät der Landesrechnungshof das Parlament und die Regierung. Zu besetzen ist der Dienstposten einer Prüferin/eines Prüfers im Referat 22, Sachgebiet A. Hinsichtlich des Arbeitsorts besteht eine Wahlmöglichkeit zwischen den Orten Schwerin und Neubrandenburg.

• Ihre Aufgaben

  Das Referat 22, Sachgebiet A ist für Prüfungen der Beteiligungen und Beteiligungsverwaltungen auf Landes und Kommunalebene, des Rundfunks, der Universitätskliniken und Krankenhäuser, der Landesbetriebe und rechtlich selbständigen Sondervermögen sowie Prüfungen nach § 111 der Landeshaushaltsordnung Mecklenburg-Vorpommern zuständig.

  Nach der aktuellen Aufgabenverteilung im Prüfungssachgebiet werden Sie ganz überwiegend bei der Prüfung der kommunalen Beteiligungen tätig sein. Ein Schwerpunkt der Tätigkeit ist dabei die Auswertung von Prüfungsberichten in Zusammenhang mit der Jahresabschlussprüfung kommunaler Wirtschaftsbetriebe nach Abschnitt III Kommunalprüfungsgesetz M-V.

  Als Teil des Prüfteams sind Sie in Prüfungsverfahren u. a. damit befasst,
  

  • Prüfungskonzeptionen zu erstellen,
  • Sachverhalte vor Ort zu erheben, 
  • die erhobenen Sachverhalte zu bewerten,
  • Lösungsvorschläge zu erarbeiten und Ihre Feststellungen aktiv mit der geprüften Stelle zu erörtern.

• Ihr Profil

  • Laufbahnbefähigung für den gehobenen allgemeinen Dienst oder
  • ein mit einem Bachelor oder vergleichbaren Abschluss erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Wirtschaft, Recht oder Verwaltungswissenschaften oder
  • eine abgeschlossene Fortbildung zum Verwaltungsfachwirt bzw. zur Verwaltungsfachwirtin oder zum Verwaltungs-Betriebswirt bzw. zur Verwaltungs-Betriebswirtin (VWA) und mindestens drei Jahre Berufserfahrung in Tätigkeiten in der öffentlichen Verwaltung auf dem Niveau vergleichbar des gehobenen Dienstes.

  Für die Tätigkeit sind betriebswirtschaftliche Kenntnisse, insbesondere zur doppelten Buchführung und mehrjährige Berufs- und/oder Verwaltungserfahrung mit Bezug zur Prüfung von Jahresabschlüssen sowie Kenntnisse der landesrechtlichen Vorschriften zu kommunalen Beteiligungen, insbesondere des Kommunalprüfungsgesetzes, von Vorteil.

  Eine Prüferin/ein Prüfer zeichnet sich durch analytisches Denkvermögen sowie eine ausgeprägte Team- und Überzeugungsfähigkeit aus.

  Die Tätigkeit erfordert Deutschkenntnisse mindestens auf dem Sprachniveau C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER). In Zweifelsfällen ist von den Bewerberinnen und Bewerbern nach Aufforderung ein entsprechendes Zertifikat vorzulegen.

  Die Tätigkeit erfordert die Bereitschaft zu Dienstreisen (auch mehrtägig).

• Das bieten wir Ihnen

  • eine umfassende Begleitung in der Einarbeitungszeit,
  • die Möglichkeit, nach der Einarbeitungszeit auch regelmäßig von zu Hause zu arbeiten,
  • flexible Arbeitszeit ohne Kernzeitregelung,
  • ein gutes Betriebsklima in einer kleineren obersten Landesbehörde, geprägt durch einen engen fachlichen Austausch,
  • die Möglichkeit zur Verbeamtung, sofern die rechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind,
  • die Möglichkeit zum Dienstradleasing,
  • gute Verkehrsanbindung durch den ÖPNV und Parkmöglichkeiten.

  

• Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren

  Legen Sie Ihrer Bewerbung bitte eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein aktuelles Arbeitszeugnis bei.

  Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären. Fügen Sie dazu Ihrer Bewerbung bitte die anliegende Einverständniserklärung bei.

  Wir weisen vorsorglich darauf hin, dass im Zusammenhang mit der Auswahlentscheidung den unterlegenden Bewerbern und Bewerberinnen der Name der obsiegenden Bewerberin bzw. des obsiegenden Bewerbers mitgeteilt wird, um dem Bewerbungsverfahrensanspruch gerecht zu werden.

  Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

  Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.

  Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.

  Datenschutzhinweise

  Ihre Daten aus den Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich für den Zweck des Bewerbungsverfahrens verarbeitet. Weitere Informationen finden Sie in unseren Datenschutzbestimmungen:

  Datenschutzbestimmungen zu Ihrer Bewerbung

• Weiterführende Informationen

  Homepage Landesrechnungshof Mecklenburg-Vorpommern

• Ansprechperson(en)

  Herr Birger Wegner
  Ansprechperson für Fragen zur Stellenausschreibung

  Tel.: 0385 7412198
  E-Mail: bewerbung@lrh-mv.de
  

  Herr Dr. Lars Sloot
  Ansprechperson für fachliche Fragen

  Tel.: 0385 7412182
  

• Lage der Einsatzdienststelle(n)

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