Offene Stelle

Verwaltungsleiter/in (w/m/d)

Ein Mann mittleren Alters diskutiert mit seiner jüngeren Kollegin ein Dokument.
© mlasaimages / AdobeStock
Einsatz­dienststelle(n)

Fachhochschule für öffentliche Verwaltung, Polizei und Rechtspflege des Landes Mecklenburg-Vorpommern
Goldberger Straße 12-13
18273 Güstrow
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Bewerbung bis
23.11.2026
Arbeitsbeginn
schnellstmöglich
Beschäftigungs­dauer
unbefristet
Arbeitszeit
Vollzeit, teilzeitfähig
Besoldung/ Entgeltgruppe
Job-ID
16515

An unserer Fachhochschule für öffentliche Verwaltung, Polizei und Rechtspflege des Landes Mecklenburg-Vorpommern (FHöVPR) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leiterin bzw. einen Leiter der Zentralverwaltung (w/m/d).

Als moderne Fachhochschule des öffentlichen Dienstes verbinden wir eine praxisnahe Ausbildung mit einer zukunftsorientierten Weiterentwicklung unserer eigenen Verwaltungsprozesse. Werden Sie Teil dieses Veränderungsprozesses und führen Sie die Zentralverwaltung an unserer Fachhochschule.

  • Ihre Aufgaben

    Sie sind Beauftragter für den Haushalt und Arbeitsschutz. Darüber hinaus führen Sie die Zentralverwaltung der Fachhochschule für öffentliche Verwaltung, Polizei und Rechtspflege mit den Dezernaten "Personal und Organisation", "Finanzen, Controlling sowie Beschaffung" sowie "Service und Logistik" und tragen damit Führungsverantwortung für ca. 30 Mitarbeitende. Zukünftig ist nach organisatorischer Veränderung beabsichtigt, dass auch die Bereiche "Bibliothek" und die "Geschäftsstelle der Prüfungsämter" in Ihre Verantwortung fallen.

    Der Justiziar der Fachhochschule ist Ihnen unmittelbar zugeordnet.

  • Ihr Profil

    Es können sich Beamtinnen und Beamte mit der Laufbahnbefähigung für den Allgemeinen Dienst bewerben, die ein Amt der Besoldungsgruppe A 15 oder A 16 innehaben. 

    Darüber hinaus erwarten wir ein hohes Maß an:

    • Ziel- und ergebnisorientierter Steuerung
    • Motivation und Förderung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie
    • Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick,

    da diese Merkmale/Kriterien für die Wahrnehmung des ausgeschriebenen Amtes von besonderer Wichtigkeit sind.

    Entsprechend § 87 Absatz 3 zweiter Halbsatz Landeshochschulgesetz M-V ist für die Wahrnehmung des Dienstpostens eine mehrjährige leitende Tätigkeit in Wirtschaft, Verwaltung oder Rechtspflege erforderlich, die erwarten lässt, dass die Bewerberin oder der Bewerber den Anforderungen des Amtes gewachsen ist. 

    Von Vorteil sind:

    • Erfahrungen in mehreren einschlägigen Rechtsgebieten (insbesondere Hochschul-, Haushalts- und Vergabe- sowie Personalrecht) 
    • Zusatzqualifikationen oder Fortbildungen in den Bereichen Controlling, Verwaltungsmodernisierung, Projekt- oder Prozessmanagement
    • überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit.
  • Das bieten wir Ihnen

    • eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
    • die Möglichkeit zur Weiterbildung
    • Möglichkeit zum Dienstradleasing
    • flexible Arbeitszeiten
    • Mensa im Dienstgebäude
  • Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren

    Die Auswahl erfolgt in einem zweistufigen Verfahren anhand der aktuellen Regelbeurteilungen bzw. eventuell zu erstellender Anlassbeurteilungen sowie einem strukturierten Interview.

    Es handelt sich um keine Beförderungsausschreibung. Die Besetzung erfolgt im Wege der statusamtsgleichen Versetzung.

    Sollten Sie sich als obsiegende Bewerberin bzw. obsiegender Bewerber aktuell in einer Fachlaufbahn befinden, erfolgt mit der Übertragung des Dienstposten unter den Voraussetzungen von §§ 24 Abs. 1 LBG M-V, 37 Abs. 1 ALVO M-V ein Laufbahnwechsel in den Allgemeinen Dienst.

    Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

    Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.

    Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.

    Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.

    Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.

    Datenschutzhinweise

    Ihre Daten aus den Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich für den Zweck des Bewerbungsverfahrens verarbeitet. Weitere Informationen finden Sie in unseren Datenschutzbestimmungen:

    Datenschutzbestimmungen zu Ihrer Bewerbung

  • Ansprechperson(en)

    Herr Dr. Stefan Metzger
    Ansprechperson für fachliche Fragen

    Tel.: 0385 58870600
    E-Mail: s.metzger@fh-guestrow.de
    Behörde: Fachhochschule für öffentliche Verwaltung, Polizei und Rechtspflege des Landes Mecklenburg-Vorpommern

    Frau Nadja Niendorf
    Ansprechperson für Fragen zur Stellenausschreibung

    Tel.: 0385 58812132
    E-Mail: nadja.niendorf@im.mv-regierung.de
    Behörde: Ministerium für Inneres und Bau M-V

  • Lage der Einsatzdienststelle(n)