Sachbearbeiter/in (w/m/d) für Pflanzenschutzmittelkontrolle
Ihr Arbeitsplatz befindet sich in der Hanse- und Universitätsstadt Rostock. Die Aufgabe ist im Dezernat "Pflanzengesundheitskontrolle/Pflanzenschutzmittelkontrolle" der Abteilung Pflanzenschutzdienst angesiedelt. Es wartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit.
-
Ihre Aufgaben
Kontrolltätigkeit nach § 59 Abs. 2 Pflanzenschutzgesetz (PflSchG)
- Durchführen von Fachrechts- und Handelskontrollen sowie Kontrollen des Pflanzenschutzmitteleinsatzes auf Nichtkulturland (NKL) landesweit
- Durchführen von pflanzenschutzrechtlichen Monitorings des Bundes und des Landes
- Mitarbeit bei der Auswertung und Berichterstattung an Land und Bund
- Mitwirkung bei der Durchführung von Konditionalitätenkontrollen
Bearbeitung von Anträgen und Anzeigen nach Pflanzenschutzgesetz (PflSchG)
- Ausnahmegenehmigung vom Verbot der Anwendung von PSM auf Nichtkulturland nach 12 Absatz 2 PflSchG
- Bearbeitung von Anzeigen nach §§ 10 und 24 PflSchG i.V.m. Pflanzenschutzanzeigenverordnung (PSAnzV M-V)
-
Ihr Profil
- erfolgreicher Abschluss des Studiums als Diplom (FH) bzw. Bachelor der Fach-richtung Agrarwissenschaft bzw. Landwirtschaft
- Führerscheinklasse B
- gute und sichere Anwendungskenntnisse MS Office-Software
- sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Engagement, eigenständiges Arbeiten und Bereitschaft zur Teamarbeit
- Kooperationsbereitschaft
- Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
-
Das bieten wir Ihnen
-
Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren
Die Ausschreibung richtet sich an alle Personen unabhängig von ihrem Geschlecht (geschlechtsneutral).
Die Landesregierung Mecklenburg-Vorpommern ist bestrebt, in Bereichen, in denen ein Geschlecht aufgrund struktureller Benachteiligungen unterrepräsentiert ist, den Anteil des unterrepräsentierten Geschlechtes zu erhöhen. Entsprechend Qualifizierte werden daher ausdrücklich aufgefordert, sich auf die ausgeschriebene Stelle zu bewerben.
Von der erfolgreichen Bewerberin/von dem erfolgreichen Bewerber wird die Vorlage einer Auskunft aus dem Bundeszentralregister (Führungszeugnis) gefordert. Die Kosten hierfür werden nicht übernommen.Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.
Da die Einstellung nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz ohne Sachgrund befristet erfolgen soll, können wir Bewerberinnen und Bewerber, die bereits in einem Arbeitsverhältnis mit dem Land Mecklenburg-Vorpommern gestanden haben, leider nicht berücksichtigen.
Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.
Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.
Datenschutzhinweise
Mit dem Einreichen Ihrer Bewerbung stimmen Sie ausdrücklich der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zu. Diese erfolgt ausschließlich zum Zweck des Bewerbungsverfahrens. Ihre Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.
-
Weiterführende Informationen
-
Ansprechperson(en)
Frau Claudia Wendt
Ansprechperson für fachliche FragenTel.: 0385 588-61420
Frau Marita Lange
Ansprechperson für personalrechtliche FragenTel.: 0385 588-61120
-
Lage der Einsatzdienststelle(n)