IT-Administrator/in (w/m/d)
Die Universität Rostock bietet Ihnen eine vielfältige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer traditionsbewussten, aber dennoch innovativen, modernen und familienfreundlichen Hochschule in einer lebendigen Stadt am Meer.
An der Mathematisch-Naturwissenschaftlichen Fakultät, Institut für Physik besetzen wir vorbehaltlich haushaltsrechtlicher Regelungen für die Dauer einer Arbeitszeitreduzierung des Stelleninhabers die folgende Stelle:
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Ihre Aufgaben
- Einrichten, Überwachen und strategisches Weiterentwickeln der IT Technik des Institutes für Physik unter Berücksichtigung aktueller Entwicklungen in der Hard- und Softwaretechnologie (z.B. bzgl. Storagetechnologie, etc.)
- Erarbeiten individueller Lösungskonzepte für die Netzstruktur und Netzsicherheit in Abstimmung mit den Arbeitsgruppen, der Institutsleitung und dem ITMZ, Administration und Überwachen der Netzinfrastruktur (DNS, Firewall, Netzkonfiguration) inkl. Implementieren dedizierter Schutzmaßnahmen
- Entwerfen und Umsetzen von Lösungen zur Integration komplexer, nicht standardisierter Laborapparaturen inkl. hochperformanter Netzwerk- und Serveranbindung, Koordinieren und strategisches Umsetzen von institutsweiten Maßnahmen zum Datenschutz und zur Datensicherheit und stetiges Anpassen des Überwachungskonzeptes
- Anleiten der IT-Administratoren der Arbeitsgruppen bzgl. Datenschutz, Netzinfrastruktur und Serverbetrieb, Administration des Computerpools sowie von Informationse
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Ihr Profil
- abgeschlossenes Bachelor-, Fachhochschul- oder Hochschulstudium im Bereich IT Technik, Informatik oder Systeminformatik bzw. vergleichbarer Abschluss oder nachgewiesene äquivalente Eignung, jeweils mit möglichst gutem Abschluss
- mehrjährige, einschlägige berufliche Erfahrungen mit IT Administration für verschiedene Betriebssysteme (Windows, MacOS, Linux)
- Erfahrung mit CMS Systemen wie TYPO3
- Programmiererfahrung (z.B. PHP, Javascript, C++, Phyton, etc.)
- termingerechte Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit zur Vermittlung von IT - Themen an Nichtspezialisten, Teamfähigkeit
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Das bieten wir Ihnen
- Jahressonderzahlung/ Betriebliche Altersvorsorge
- Familienbüro
- Mitarbeiterparkplatz
- flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub
- Gesundheitsmanagement/Hochschulsport
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- die Möglichkeit zur Weiterbildung
- die Möglichkeit, auch von zu Hause zu arbeiten
- Möglichkeit zum Dienstradleasing
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Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren
Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.
Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.
Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.
Die tarifliche Erfahrungsstufe legen wir unter Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung individuell fest.
Sofern Sie bereits an der Universität teilzeitbeschäftigt sind, prüfen wir individuell, ob durch Ihre Bewerbung eine Arbeitszeiterhöhung möglich ist.
Die Befristung des Arbeitsverhältnisses richtet sich nach § 14 Teilzeit- und Befristungsgesetz.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis mit Angabe der Abschlussnote) bis spätestens 03.11.2026. Wir können nur Bewerbungen berücksichtigen, die über unsere Homepage eingehen. Dazu senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen über den Button "Online-Bewerbung" am Ende eines Stellenangebots zu. E-Mail-Bewerbungen können wir leider nicht akzeptieren.
Bewerbungsunterlagen, die unvollständig sind, können im weiteren Verlauf des Auswahlverfahrens unberücksichtigt bleiben
Datenschutzhinweise
Ihre Daten aus den Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich für den Zweck des Bewerbungsverfahrens verarbeitet. Weitere Informationen finden Sie in unseren Datenschutzbestimmungen: -
Ansprechperson(en)
Frau Kati Barth
Ansprechperson für Fragen zur StellenausschreibungTel.: 0381 4981312
Herr Prof. Dr. Thomas Fennel
Ansprechperson für fachliche FragenTel.: 0381 4986815