Offene Stelle

Leiterin bzw. Leiter (w/m/d) des Dezernates "Steine- und Erdenbergbau, Gashochdruckleitungen"

Einsatz­dienststelle(n)

Bergamt Stralsund
Frankendamm 17
18439 Stralsund
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Bewerbung bis
31.01.2026
Arbeitsbeginn
schnellstmöglich
Beschäftigungs­dauer
befristet 31.10.2027
Arbeitszeit
Vollzeit, teilzeitfähig
Besoldung/ Entgeltgruppe
A 14 LBesG M-V bzw. E 14 TV-L
Übersicht der Verdienst­möglichkeiten
Ansprech­person(en)
Job-ID
14679

Das Bergamt Stralsund ist obere Bergbehörde des Landes, Aufsichtsbehörde und gleichzeitig auch Anhörungs- und Planfeststellungsbehörde für bergrechtliche und energierechtliche Planfeststellungsverfahren. Es gehört zum Geschäftsbereich des Ministeriums für Wirtschaft, Infrastruktur, Tourismus und Arbeit Mecklenburg-Vorpommern. Gesucht wird eine engagierte und teamfähige Persönlichkeit, die mit fachlicher und sozialer Kompetenz eigenständig und souverän agieren und auch in herausfordernden Situationen Entscheidungen treffen kann.

  • Ihre Aufgaben

    • Leitung des Dezernates mit den Sachgebieten Planfeststellungsverfahren und Bergaufsicht mit aktuell 7 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
    • Planung, Organisation und Durchführung von berg- und energierechtlichen Planfeststellungsverfahren sowie anderen bergbehördlichen Verwaltungsverfahren
    • Überwachung von berg- und umweltrechtlichen Genehmigungen und Anordnungen
    • Organisation der Überwachung von Betrieben nach Bundesberggesetz und Gashochdruckleitungsverordnung
    • Umwelt- und Naturschutzangelegenheiten im oberflächennahen Bergbau sowie bei der marinen Sand- und Kiesgewinnung
    • Mitwirkung in der Amtsleitung sowie in einschlägigen Fachausschüssen des Länderausschuss Bergbau
    • Wahrnehmung der das Amt betreffenden Angelegenheiten zur Rohstoffsicherung oberflächennaher Bodenschätze; Erstellung fachspezifischer Stellungnahmen und Auskunftserteilung
    • Wahrnehmung der das Amt betreffenden Angelegenheiten des Abfallrechts und des Deponiewesens im Zusammenhang mit Projekten des oberflächennahen Bergbaus
    • Untersuchung von Arbeitsunfällen und bedeutenden Betriebsereignissen
  • Ihr Profil

    • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Bergbau, Mining Engineering oder in einer anderen für die auszuübende Tätigkeit qualifizierenden naturwissenschaftlichen bzw. ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung oder
    • Laufbahnbefähigung für den höheren Dienst in einer Bergbaufachrichtung
    • sehr gute Kenntnisse des oberflächennahen Bergbaus in der Steine- und Erden-Industrie sowie der Rohstoffwirtschaft in M-V
    • Erfahrung in der Durchführung und Bearbeitung bergbehördlicher Verwaltungsverfahren, der bergbehördlichen Aufsichtstätigkeit sowie im Arbeits- und Gesundheitsschutz
    • langjährige Erfahrung in der Leitung von Teams sowie in der Koordination komplexer Arbeitsprozesse in Verwaltung oder Unternehmen
    • vertiefte Kenntnisse der einschlägigen rechtlichen Grundlagen (Verwaltungsverfahrens-, Berg-, Energie-, Wasser-, Immissionsschutz-, Umweltrecht)
    • nachgewiesene Deutschkenntnisse entsprechend dem C2-Sprachniveau des gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen
    • Englischkenntnisse 

    Aufgrund der bundeslandweiten Zuständigkeit und der verbundenen Reisetätigkeiten im Rahmen der Kontrolltätigkeiten sind eine gute gesundheitliche Konstitution, gute Kenntnisse der Landesgeographie sowie ein PKW-Führerschein erforderlich.

  • Das bieten wir Ihnen

    • eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
    • die Möglichkeit zur Weiterbildung
    • flexible Arbeitszeiten
    • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
    • 30 Tage Urlaub
    • die Möglichkeit, auch von zu Hause zu arbeiten
    • eine attraktive Altersabsicherung
    • die Möglichkeit zur Verbeamtung, sofern die rechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind
  • Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren

    Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

    Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.

    Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.

    Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.

    Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.

    Datenschutzhinweise

    Ihre personenbezogenen Daten aus den Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich für den Zweck des Bewerbungsverfahrens verarbeitet. Nach Abschluss des Verfahrens werden Ihre Unterlagen zu den Akten genommen und die personenbezogenen Daten gespeichert. Nach Ablauf der Aufbewahrungsfrist von längstens sechs Monaten werden diese unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht. Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie hierzu Ihr Einverständnis.

    Datenschutzbestimmungen zu Ihrer Bewerbung

  • Weiterführende Informationen

    Bei Vorliegen der tarifrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 14 TV L.

    Bei Vorliegen der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen ist die Fortführung des Beamtenverhältnisses im Rahmen der Abordnung mit einer Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 14 LBesG M-V möglich.

    Die Befristung steht im Zusammenhang mit der Erprobungszeit eines Beschäftigten. Sofern diese Erprobungszeit erfolgreich beendet wird und eine Bewährung auf dem ausgeschriebenen Dienstposten erfolgt ist, ist es beabsichtigt, das Arbeitsverhältnis zu entfristen.

  • Ansprechperson(en)

    Frau Selle
    Ansprechperson für Fragen zur Stellenausschreibung

    Tel.: 0385 58815118
    Behörde: Ministerium für Wirtschaft, Infrastruktur, Tourismus und Arbeit M-V

  • Lage der Einsatzdienststelle(n)