Referent/in (w/m/d) Kommunale Wärmeplanung

Im Ministerium für Wirtschaft, Infrastruktur, Tourismus und Arbeit Mecklenburg-Vorpommern ist in der Abteilung "Energie und Landesentwicklung" zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Referentenstelle Kommunale Wärmeplanung
befristet für die Dauer von zwei Jahren längstens jedoch bis 31.12.2028 zu besetzen.

• Ihre Aufgaben

  • Grundsatzangelegenheiten insbesondere Strategische Ausrichtung der kommunalen Wärme- und Kälteplanung
  • Konzeptionelle Steuerung der Zusammenarbeit mit kommunalen Spitzenverbänden, Ämtern und Landkreisen auf strategischer Ebene
  • Schnittstelle für die Ausgestaltung des Konnexitätsausgleichs und der Kostenerstattung an die Kommunen insbesondere Abstimmung mit dem Innen- und Finanzministerium
  • Beratung der kommunalen Akteure der kommunalen Wärme- und Kälteplanung

• Ihr Profil

  Die Ausschreibung richtet sich an Bewerberinnen und Bewerber, die über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) vorzugsweise im Bereich Technischer Umweltschutz oder Verwaltungswissenschaften verfügen oder die Befähigung zum Richteramt besitzen.

  Wünschenswert, aber nicht Voraussetzung sind:

  • Technische und analytische Kenntnisse, insbesondere Kenntnisse im Bereich der Wärmeplanung, der Energietechnik oder verwandter ingenieurwissenschaftlicher Fachgebiete
  • Fundierte Kenntnisse des Energie- und Klimaschutzrechts (u.a. WPG, EnWG, EEG, GModG, Bundesklimaschutzgesetz sowie Klimaverträglichkeitsgesetz MV) sowie des Verwaltungs- und Gesetzgebungsverfahrens
  • Erfahrung in der Bundesrats- und Landtagsarbeit
  • Verhandlungssicherheit gegenüber kommunalen Spitzenverbänden und anderen Ressorts

• Das bieten wir Ihnen

  • eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Ministerium in Schwerin, der Landeshauptstadt von Mecklenburg-Vorpommern am Ufer des Schweriner Sees
  • flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten (Gleitzeit und Möglichkeit des ortunabhängigen Arbeitens)
  • eine zusätzliche Altersversorgung (VBL)
  • eine freundliche und aufgeschlossene Arbeitsatmosphäre mit einem angenehmen Arbeitsumfeld
  • eine gründliche Einarbeitung in das Aufgabengebiet
  • attraktive und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
  • Job-Rad-Leasing

  

• Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren

  Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung.

  Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders.

  Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.

  Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.

  Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.

  Bewerberinnen und Bewerber sind aufgefordert, den Bewerbungsunterlagen neben geeigneten Nachweisen zu Abschlüssen, Qualifikationen und Kompetenzen ein aktuelles sowie ggf. weitere vorhandene Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen beizufügen. Sollten entsprechende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen nicht vorliegen, wird darum gebeten, deren Erstellung kurzfristig zu veranlassen und sie zeitnah nachzureichen.

  Bei ausländischen Bildungsabschlüssen sind entsprechende Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss (Zeugnisbewertung) beizufügen. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

  Datenschutzhinweise

  Ihre Daten aus den Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich für den Zweck des Bewerbungsverfahrens verarbeitet. Nach Abschluss des Verfahrens werden Ihre Unterlagen zu den Akten genommen und die personenbezogenen Daten gespeichert. Nach Ablauf der Aufbewahrungsfrist von längstens sechs Monaten werden diese unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht. Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie hierzu Ihr Einverständnis. Weitere Informationen finden Sie in unseren Datenschutzbestimmungen:

  Datenschutzbestimmungen zu Ihrer Bewerbung

• Ansprechperson(en)

  Herr Schröder
  Ansprechperson für Fragen zur Stellenausschreibung

  Tel.: 0385 58815115
  E-Mail: o.schroeder@wm.mv-regierung.de
  

  Frau Ziebarth
  Ansprechperson für fachliche Fragen

  Tel.: 0385 5881500
  E-Mail: m.ziebarth@wm.mv-regierung.de
  

• Lage der Einsatzdienststelle(n)

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